前天有个同事，午饭时跟大家伙儿聊天，说起了工资。
很快领导就把他叫办公室去了，出来就跟我们说，自己的活多了很多，还要进行每月业绩考核，完不成就扣钱！
这事儿，真是一点也不意外！咱领导就是这风格。
这也给大家提个醒，公司不是你家的，不是啥话都能往外说的！有些事儿，千万不要在公司里面说。
01、你的个人隐私不要说
以前有个女同事，是个单亲妈妈，挺不容易。她心肠软，有次跟关系好的同事诉苦，说了自己带孩子多难、经济压力多大。
结果呢，没过多久，活儿变多了，难缠的客户都让她去处理，加班也是先安排她。为什么会这样？就是有些人就觉得，她缺钱，不敢轻易辞职，好拿捏。
血泪教训， 你家有钱？别说！别人会觉得你不差钱，奖金福利少给你点无所谓。
你家困难？那更别说了，小心有人拿捏你软肋，脏活累活都甩给你！
所以你要清楚，你的隐私要好好保护起来，不要说出来，才是你在职场稳定的法宝。
02、你对领导的坏话
不管你觉得领导是草包还是啥，在公司，不要说领导坏话。
特别跟那些号称知心大姐的同事吐槽！你以为人家跟你掏心窝子？转头就能把你卖得干干净净，还添油加醋！
你刚说完领导坏话，后脚这话就能原封不动飘进领导耳朵！领导就算当场不发作，你在他心里也基本完了
以后想升职加薪，那是不可能的。
03、你工资条上的数字不要说
开头那同事就是活生生的例子！说工资，是公司的红线， 这不仅不光关系你值多少钱，更关系老板觉得你值多少钱！
你说自己工资高？同事眼红嫉妒，背后给你穿小鞋，孤立你！你说自己工资低？有人笑话你"窝囊废"，老板知道了更觉得"给这么多够了，甚至还能压压价"！
只要你公开讨论工资，在老板眼里，你就是对他定薪不满，就是在挑战他权威！
不收拾你收拾谁？轻则穿小鞋，重则像开头那哥们儿，活多了钱还可能少了！
工资这事儿，自己知道就行，千万别说出去。
4、你有跑路的想法不要说
在公司，你有跑路的想法时，在心里想想行，嘴上把门儿锁死！ 别有点想法就憋不住，跟个广播站似的！
你这边刚说想看看机会，那边全公司都知道了。
领导知道你有这个打算后，很多资源就不会再给你了，并开始物色人顶替你，重要工作慢慢不让你沾边。
有些"热心"同事，趁机抢你手上的好活儿、好客户，功劳全算他的！
没等你真走呢，你就被架空成了。
想离开？是你的自由。但什么时候走、怎么体面地走，节奏得握在你自己手里！别让人提前把你踢出局！
最后想说的是：
职场就不是交心的地方，而是利益的场所，今天跟你称兄道弟的同事，明天可能就是跟你抢功劳的对头。
该聊的工作进展、项目协作、中午吃啥这些没问题。
打死不能聊的，就是上面那四样——家底、领导、工资、想跑路！
管住嘴，迈开腿（干活），长点心眼儿！ 别等哪天像开头那同事一样，因为多嘴吃了大亏，才后悔没早知道。
少说一句憋不死，多说一句可能真能害死你！ 记住了啊！
加油。
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